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       高山婦聯(lián)組織是在市、區(qū)婦聯(lián)的正確指導(dǎo)下，圍繞黨和政府的中心工作，全力開展以中華全國婦女聯(lián)合會的職能與方針，組織制度和章程為指導(dǎo)，團(tuán)結(jié)、動員婦女投身改革，參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)；教育、引導(dǎo)廣大婦女，增強自尊、自信、自立、自強精神，全面提高素質(zhì)，促進(jìn)婦女人才成長，積極發(fā)揮婦女在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的作用。

       公司一直來，十分注重員工的就業(yè)及福利工作。尤其特別重視婦女職工的就業(yè)、福利等工作。目前在婦女職員工占員工總數(shù)的42%。有二名女性任公司高層經(jīng)理，占40%。有4名女性任公司中層部門經(jīng)理，占60%。生產(chǎn)一線班組的班長及品管員隊伍中，女性占80%。女性員工在公司團(tuán)隊里發(fā)揮著“超半邊天”作用。